去银行打工资条需要什么资料?

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热心网友

发工资时,要向银行提供身份证号和银行卡号,只有信息正确,才能把工资发给个人。劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者只需要提供给用人单位一次身份证复印件和银行账号及账户名即可,用人单位采取银行代发工资的,劳动者需要再提供相关信息,除非有银行账户信息变更除外。劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位应当依法发放劳动者的工资,不得非法拖欠或者克扣劳动者的合法工资。
一、一般情况下,企业在同一家银行开有企业账户和代发的个人账户(储蓄户);与银行签订代发协议明确各自权利义务。
二、按照代发员工名字、身份证在储蓄柜台办理代发存折或借记卡。
二、企业和银行代发柜台(储蓄柜台),定好工资发放日期。
三、在每月代发日期前企业把按照已开户存折或借记卡核算的代发员工该月工资款存入企业账户,同时把代发工资单和在银行出纳柜台办理好的现金支票或转账支票(金额和代发工作数相等)交给储蓄柜台负责代发的人员。
四、银行储蓄柜台第二日上班办理内部交割。
五、在设定的代发日期银行程序会自动把款转入个人存折或借记卡。
六、每月员工的变动情况在代发日之前与银行储蓄柜台办理变动手续。
公司到银行办理发工资需要以下手续:
1、代发工资业务必须在开户行办理,你总不能拿着现金去银行要求银行给你代发吧,呵呵。所以必须是开户行的。
2、要与银行签订代发工资协议,当天是办理不了的。
3、代发是指账户由公司账户转入个人账户,这个代发的数据是提前进行系统维护的,比如姓名,卡号,金额等等都是要提前进行的。再一个,你每个月职工工资也是不一样的,所以必须提前把这些数据交给银行,银行进行系统维护以后,才能给你代发工资的。
4、你就算拿现金去也要签代发协议的。现金支票可以转账的,现金支票不一定要支取现金的。
5、社保的钱是转账到社保所的,那是不能开在一起的。

热心网友

是的,如果你们公司是把工资直接打到工资卡里面的,那就需要提供身份证号和银行卡。别担心你的资金是有安全保障的。

热心网友

现在不管做什么工作,必须要身份证办理银行卡才能收到工资,公司一般通过财务向个人账户的银行卡打款。

热心网友

对。因为工资要打到你银行卡里。现在基本没有现金发工资的,工地民工也都是打到工资卡里,方便安全。

热心网友

发工资时你需要提供你本人的身份证号和银行卡号,还有银行卡的开户行这些信息。

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