发布网友 发布时间:2022-04-24 14:23
共2个回答
热心网友 时间:2022-06-26 06:00
试用期内,劳动者有依法提出辞职的权利,没有不良后果。
合法的辞职方式是:提前三天通知用人单位解除劳动合同。
如果未提前通知用人单位,突然离职的,要赔偿用人单位因突然离职而遭受的损失。
《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
热心网友 时间:2022-06-26 07:18
看单位规定。