组织的三个基本要素是什么?

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组织协同的三要素是什么？让我们一起来了解下。

组织协同的三要素是：协作的意愿、共同的目标、信息联系，组织三要素是美国管理学家切斯特·巴纳德提出的有关组织构成的一个论点。作为正式组织的协作系统，不论其级别的高低和规模的大小，都包含有三个基本要素。

今天的分享就是这些，希望能帮助大家。

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巴纳德认为组织的三个基本要素是：明确的目标、协作的意愿和良好的沟通。

首先，一个组织必须有明确的目标，否则协作就无从发生。其次，组织不仅应当有目标，而且目标必须为组织的成员所理解和接受，倘若组织的目标不能为组织成员所理解和接受，也就无法统一行动和决策。

协作意愿是指组织成员对组织目标做出贡献的意愿。一个人是否具有协作意愿依个人对贡献和诱因进行合理的比较而定。所谓贡献，是指个人对实现组织目标做出的有益的活动和牺牲。

良好的沟通是指组织的共同目标和个人的协作意愿只有通过意见交流将两者联系和统一起来才具有意义和效果。

扩展资料：

组织是管理的基本职能之一，它是由目标、部门和人员组成。

从广义上说，组织是指由诸多要素按照一定方式相互联系起来的系统。

从狭义上说，组织组织就是指人们为实现一定的目标，互相协作结合而成的集体或团体，如党团组织、工会组织、企业、军事组织等等。

组织必须是以人为中心，把人、财、物合理配合为一体，并保持相对稳定而形成的一个社会实体。组织必须具有为本组织全体成员所认可并为之奋斗的共同目标。组织必须保持一个明确的边界，以区别于其他组织和外部环境。