发布网友 发布时间:2022-04-21 07:27
共5个回答
热心网友 时间:2022-06-18 17:11
什么样的工作是「好工作」?有人认为,钱多的工作就是好工作;有人认为,安稳而轻松的工作才是好工作;还有人认为,能从中学到技能的职业才有从事的价值。
其实,对于一份工作好坏与否,我们并不能简单地用一两句话来概括,在我看来,它应有*度的评判标准。私以为,在决定选择一份工作前,我们可以从 4 个大维度、 10 个小维度来评估它。如下:
一、工作环境
地理位置:公司在哪个国家,哪个城市?周边交通是否便捷?该地区的消费水平怎样?这些往往是我们找工作首先要考虑的因素。
企业实力:企业所在的行业是否为朝阳行业?企业在该行业中的地位如何?通常来讲,金融和互联网等朝阳行业总让人趋之若鹜,而那些上市公司或者「独角兽」们也是人们挤破头皮想进的。
公司文化:公司内活动是否丰富?身边的同事们是否厉害、是否努力、是否有趣?这些都直接决定着你参加工作后的生活状态,在入职前千万要考虑清楚。
二、工作内容
匹配度:工作内容和自己所擅长的技能是否匹配?自己能否从中发挥出自己的特长?如果可能的话,一定要去符合自己特长的行业,这样才会让自己更有前景。
成长性:在工作中,是否能学到有用的东西,从而让自己在能力上能有迅速的提升?这从长远的角度看,非常重要。
趣味性:工作内容是否有趣?一份有趣的工作,让我们在工作时能感到身心愉快,而无聊的工作则容易让我们怨气十足。
三、工作状态
工作时长:每天需要上班多长时间?是否需要加班,加班频率如何?完全不加班的工作未必是一份好工作,因为我们在工作中难以提升太快。但如果加班的频率太高,到了影响生活的程度,我们也要量力而行。
工作强度:在工作期间,需要的信息输入和输出的频率是怎样的?有些工作,虽然加班多,但是工作的时候并不需要动太多脑筋,而有些工作虽然不加班,但工作时会忙得完全没时间看手机。究竟哪个更好,需要好好掂量。
四、工作回报
薪酬福利:从这份工作中获得的多少工资?隐性福利又是怎样的?大部分人在找工作时最在意这点,它当然很重要,但也只是我们考虑的其中一个维度而已。在我看来,可能下一个维度更为重要性。
未来前景:在未来,我是否有涨薪或者升职的机会?需要多么努力才能升职,有需要等多久?这个因素其实是我们容易忽视但极其重要的。
以上就是我认为的找工作前需要仔细评估的 4 个大维度和 10 个小维度。每一个维度都有着自己的重要性,都可以成为你选择或放弃一份工作的原因。在我看来,能在 3~4 个小维度上有着突出优势的工作,就已经非常棒了。至于哪些维度重要、哪些维度次要,则是见仁见智的事情啦。
热心网友 时间:2022-06-18 17:12
感觉你做事情不是很深入,这是你这段时间频繁换工作的原因,
做一份工作要投入很多热情,多付出一些努力,
不能浅尝辄止,其实没有绝对稳定的工作
主要还是找到你自己的兴趣爱好,选定自己的目标就坚持下去
你现在的主要问题是要思考一下你到底适合做什么工作,能不能坚持
其实做什么工作开始都是很难的,关键是有一种信念支撑着你坚持
热心网友 时间:2022-06-18 17:12
付费内容限时免费查看回答1、如果是学生兼职,可以尝试做特长培训机构的话务员,派发宣传单,线上推广软件或公众号,去餐厅端盘子等工作;
2、如果想做一份长期的工作,但是要求简单,门槛低的工作,可以做房屋销售、理发师、健身教练、送快递、送外卖等工作,服务型、娱乐型、销售型的工作都可以经过培训快速上手;
3、可以经过公司面试进入公司基层工作,踏实打基础,勤勤恳恳工作,同时不断学习各种知识与技能,自生能力的提高才是找到好工作的长久之计。
热心网友 时间:2022-06-18 17:13
试问自己真的想做什么,看过你的经历,有些能做好有些不能,应该就是兴趣的持久,也就是职位获得感不强,看你说刀工不错,应该是属于心灵手巧之人,是否尝试下咖啡店的工作,学下糕点制作,咖啡茶花制作,去往星巴克或者85℃这样的大企业学习历练,将来自己开店,前期觉得有必要的话去往糕点学校打下基础,一句话,兴趣决定持久。
热心网友 时间:2022-06-18 17:13
去一些招聘网站看看吧,比如一代人才、前程无忧、九博等,现在各大网站都有不少招聘会,还有网络现场招聘会,比如echinajob,可以视频面试的据说,你可以去看看