失业前用人单位和本人缴纳失业保险金年限满几年的

在符合相关条件下，失业人员可以获得失业保险金和其他失业保险待遇。失业人员需要满足三个条件：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，非因本人意愿中断就业，已经进行失业登记，并有求职要求。失业保险金的领取没有次数限制，但多次领取后，还能否再次领取与缴费年限和已经领取的期数相关。

法律分析

在失业保险费缴纳满一年且符合相关条件的情况下，失业人员可以获得失业保险金和其他失业保险待遇。

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年，或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已经办理失业登记，并有求职要求的。

一、公司离职可以领失业保险吗

并非从公司离职都能领取失业保险，根据《社会保险法》第四十五条：失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

二、失业保险每个人可以领几次

失业保险金的领取没有次数限制，但多次领取后，还能否再次领取与缴费年限和已经领取的期数相关。失业人员失业前已经缴纳失业保险费用满一年，非因本人意愿中断就业，已经进行失业登记，并有求职要求的可以从失业保险基金中领取失业保险金。只有条件要求，没有领取次数限制。

拓展延伸

失业保险完全正常离职可以领取吗

辞职不能领失业保险。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

结语

根据上述内容，失业人员在失业保险费缴纳满一年且符合相关条件的情况下，可以获得失业保险金和其他失业保险待遇。但并非从公司离职都能领取失业保险，失业人员需要同时满足三个条件：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的，非因本人意愿中断就业的，已经进行失业登记，并有求职要求的。失业保险金的领取没有次数限制，但多次领取后，还能否再次领取与缴费年限和已经领取的期数相关。因此，符合条件的失业人员可以从失业保险基金中领取失业保险金。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》

第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

第四十七条失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。