同志系我单位员工，性别 ，身份
证号 ， 年 月参加工作， 年 月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打“√”)：
□2、协商一致解除(由个人提出)
□3、劳动者单方解除
□5、用人单位裁员 □1、协商一致解除(由用人单位提出) □4、劳动者试用期内解除
□6、因用人单位违法,由劳动者提出解
除(劳动合同法第38条规定)
□7、因劳动者违法或严重违反用人单位
依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)
□8、因劳动者非过失性原因,由用人单
位提出解除 (劳动合同法40条规定)
□9、其他： (法律、行政法规规定的其他情形)
我单位决定从 年 月 日
起与该同志解除劳动合同，工资发至 年 月份，特此证明。
员工签名： 用人单位(盖章)
年 月 日 年 月 日
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