法律分析：根据《中华人民共和国劳动保障法》和《中华人民共和国工伤保险条例》，工伤的经济赔偿标准包括：一是医疗费用；二是工伤津贴；三是伤残赔偿金；四是死亡赔偿金。具体赔偿标准和计算方法由当地人民政府规定。
法律依据：
1.《中华人民共和国劳动保障法》第四十四条：用人单位应当为劳动者参加工伤保险。工伤保险实行社会统筹、单位支付、保险公司承担风险的原则。
2.《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条：工伤医疗费用是指劳动者因工伤接受的治疗，包括诊疗费、手术费、住院费、药费以及康复费用等直接相关的费用。
3.《中华人民共和国工伤保险条例》第十六条：根据劳动者的工资收入确定工伤津贴的计算基数，计算标准规定由省、自治区、直辖市制定。
4.《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条：工伤津贴的计算办法，总额为计算基数的百分之七十至百分之九十。
5.《中华人民共和国工伤保险条例》第十九条：伤残赔偿金按照工人全年工资收入的标准计算，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
6.《中华人民共和国工伤保险条例》第二十条：工伤致人死亡的，应当给付死亡赔偿金。
以上是工伤认定的经济赔偿标准相关法律依据。
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