一、微信/支付宝查询
1、以微信为例,切换至“我”菜单栏,选择“钱包",点击进入
2、进入”钱包“页面后,在”腾讯服务“菜单栏找到“城市服务”,点击进入
3、往下拉,找到“五险一金”菜单栏,选择”社保“,点击进入
4、然后绑定个人信息,身份证号的填写,不要填错了。
5、绑定完信息之后,可以选择输入日期查询,也可以查询近3个月的缴费记录
6、社保缴费记录里面包含了单位缴费的各项保险金额,自己缴纳的金额详细清单。二、通过电话/官方网站拨打社保局服务电话12333或者登陆当地社保公积金官网进行查询。
三、线下查询带上身份证到当地社保中心、公积金管理中心进行查询。
相关知识:
职工在试用期内,单位和职工也应该按照有关规定缴纳五险一金,因为试用期是合同期的一个组成部分,它不是隔离在合同期之外的。另外,企业给员工上保险是一个法定的义务,不取决于当事人的意思或自愿与否,即使员工表示不需要交保险也不行。
按照法律有关规定,对于五险一金,缴费单位和个人应当以货币形式按时足额缴纳,个人应缴纳部分,由所在单位从本人工资中代扣。
五险一金按规定不得减免,对于住房公积金缴存有困难的单位,经本单位职工代表大会或者工会讨论通过,因各地的经济发展状况不同,全国各地五险一金的缴纳比例有所不同。
单位不按时缴纳五险一金的处罚:
缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,除责令限期缴纳外,可能按日加收千分之二的滞纳金,甚至强制征缴。
缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记,可能被处1000元以上5000元以下的罚款;直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处5000元以上1000元以下的罚款。按照有关规定,企业不交生育保险费的,应补缴所欠金额及利息,并按日加收2‰的滞纳金。单位不办理住房公积金缴纳手续的,可能被处1万元以上5万元以下的罚款。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第三条
社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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