京考报考条件

2.要求“基层工作经历最低年限”为2年以上(含2年)的招考职位,限于截至公务员考试报名时具有北京市常住户口、人事行政关系在北京,且具有2年以上(含2年)基层工作经历的人员(不包括2022年非北京生源毕业生及户口档案保留在学校的非北京生源往届毕业生)报考。

3.要求“基层工作经历最低年限”为“无限制”的招考职位,限于截至公务员考试报名时具有北京市常住户口、人事行政关系在北京的人员(不包括2022年非北京生源毕业生及户口档案保留在学校的非北京生源往届毕业生)和符合面向2023年应届毕业生招考职位条件的人员报考。

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京考公务员报考条件

京考公务员报名要求，具体介绍如下：

一、京考公务员的报名要求

1、拥有中华人民共和国国籍。

2、遵守中国的和法律。

3、个人拥有良好的品行和道德。

4、学历在大专及以上，但如果只是大专学历，可以报考的岗位是非常少的。

5、年龄在18周岁以上，且在35周岁以下，当然，这里也有特殊情况，比如博士应届毕业生，报考的最大年龄可以放宽到40周岁。

6、具体岗位会对报考人员的专业做一定要求，考生要结合自身条件，选择适合自己的岗位进行报考。

7、身体要健康，要拥有能正常履行岗位职责的身体条件。

8、京考公务员拟任要求的其他条件。

二、京考公务员的考试科目

京考公务员的考试科目有笔试，也有面试。笔试通常有两个科目，一是《行政职业能力测验》，另一个是《申论》，部分岗位也会增加专业科目的考试，比如岗位，比如人民岗位。笔试结束后，顺利进入到面试人员名单的考生，还需要参加面试考核。

公，考生一定要根据自身的实际情况选择合适岗位，一旦报名成功，也要抓紧时间积极进入备考状态。

京考公务员报考条件

报考条件如下：1、具有中华人民共和国国籍。

2、18周岁以上、35周岁以下(1979年11月8日至1997年11月8日期间出生)。

3、拥护中华人民共和国。

4、具有良好的品行。

5、具有正常履行职责的身体条件。

6、具有符合职位要求的工作能力。

7、具有大专以上文化程度。

8、具备北京市公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

市级机关除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。

地处艰苦边远地区的街道、乡镇等基层职位根据《关于做好艰苦边远地区基层公录用工作的意见》(发〔2014〕61号)、《关于做好我市艰苦边远地区基层公录用工作的实施意见》(京人社录发〔2015〕141号)采取措施适当降低进入门槛，新录用的公务员应当签订最低服务年限为5年(含试用期)的协议。

招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。

基层工作经历，是指具有在乡(镇)、街道党政机关、垂直管理部门的基层队、站、所等各基层单位、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。

在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历可视为基层工作经历。

以上基层工作经历计算时间截至2015年11月8日。

现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，不能报考。

因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位。

京考公务员报考条件

报考条件包括国籍、年龄、学历、资格、面貌等方面。具体而言，申请人必须是中国公民，年龄在18周岁以上、35周岁以下，具有本科及以上学历，同时还要满足其他岗位所需的资格条件。此外，申请人还必须具备良好的素质和道德品质。

报考京考公务员需要具备一定的基础知识和技能。例如，申请人需要具备扎实的法律、、经济等方面的基础知识，同时还需要具备优秀的语言表达能力、沟通能力和组织协调能力。此外，申请人还需要具备一定的计算机操作能力和信息处理能力。

报考京考公务员时需要注意一些事项。首先，申请人需要认真阅读招录公告和岗位说明书，了解岗位要求和考试内容。其次，申请人需要认真准备考试，包括备考资料的收集整理、模拟测试等方面。最后，申请人需要遵守考试纪律和规则，严格按照考试流程和要求进行考试。

总之，报考京考公务员需要具备一定的基础知识和技能，同时还需要具备良好的素质和道德品质。申请人需要认真阅读招录公告和岗位说明书，认真准备考试，遵守考试纪律和规则。只有这样，才能在京考公务员招录中脱颖而出，成为优秀的公务员。